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华东师范大学关于开展2017年“千人计划”申报工作的通知

发布日期:2017-06-26   浏览次数
 

各单位、各位老师:

根据教育部《关于做好2017年国家“千人计划”有关项目申报工作的通知》(教人司[2017]253号),我校启动2017千人计划申报工作。按照千人计划“坚持标准、优化结构、宁缺毋滥”要求和我校人才计划申报工作程序,相关工作通知如下:

  一、申报项目及申报要求

  (一)创新人才长期项目(含人文社科项目,重点学科、重点实验室平台

  1.一般应取得博士学位;在国外著名高校、科研机构担任相当于教授职务或者在国际知名企业、金融机构担任高级职务的专业技术人才和经营管理人才,年龄不超过55周岁。

  2.人文社科项目申报单位为高等学校和科研机构,重点引进知识产权法、环境与资源保护法、国际法、国际经济法、国际关系、外交学、心理学等专业的急需紧缺人才。在国外一流大学或研究机构担任相当于教授职务;为国际同行所公认,具有较广泛的国际学术影响力,年龄一般不超过60岁。

  3.引进时未全职在国内(来华,下同)工作,或者在国内工作时间不超过1年。引进后须全职在国内工作3年以上。

  对业绩特别突出或者国家急需紧缺人才,可适当放宽年龄、学历、专业职务要求。

  (二)创新人才短期项目(重点学科、重点实验室平台)

引进时未全职在国内工作,且符合创新人才长期项目其他资格条件。引进后须在国内连续工作3年以上,每年不少于2个月。

(三)青年项目

1.申报人属于自然科学或工程技术领域,年龄不超过40周岁,即197761日后出生,应取得博士学位,在海外知名高校、科研机构有正式教学或科研职位,取得博士学位后在海外连续工作36个月以上;取得同行专家认可的科研成果,且具有成为该领域学术或者技术带头人的发展潜力。

2.申报时未全职在国内工作,或者在国内工作不超过1年;引进后须全职在国内工作3年以上。

上述海外科研工作经历指获博士学位后全职或全时在海外工作的经历,不包括同时与国内单位保持聘用关系,且领取薪酬的海外工作经历。

国内取得博士学位的研究人员,不得突破上述年限要求。海外取得博士学位的研究人员,如果取得突出研究成果或其他突出成绩,可突破年限要求,用人单位应在申报材料中附破格说明。

  (四)顶尖人才与创新团队项目

申报人应为自然科学研究或工程技术领域国际顶尖专家,引进后要求全职在国内工作至少5年以上,并有以下条件之一:诺贝尔奖、图灵奖、菲尔兹奖等国际大奖获得者;美国、英国、加拿大、澳大利亚等发达国家国家科学院院士或工程院院士;在世界一流大学、科研机构任职的国际著名学者,国家急需紧缺的其他顶尖人才。

(五)文化艺术人才项目

从事研究工作的申报人,一般应在海外取得博士学位,不超过55周岁;从事舞台艺术和创意设计等专业的申报人,可适当放宽学历和年龄要求。申报时一般未全职在国内工作,或者在国内工作时间不超过1年。长期项目要求全职在国内工作3年以上,短期项目要求连续在国内工作不少于3年,每年不少于2个月。申报人还应符合其他职务条件等。

上述项目申报具体要求详见附件12,另提醒注意以下要求:

1.除研究成果、技术水平出现重大进展或者突破外,申报次数累计不超过2次,青年项目不限制申报次数

2.计算年龄和工作年限的截止时间为201761

3.未履行和妥善处理原协议的国家公派留学人员、高级访问学者、博士后国际交流计划派出人员,由国家财政支持出国的其他人员,存在违纪违法、学术不端等行为的人员,不允许申报。

对有突出成绩和国家特需的人选,可突破年龄、学历、任职年限等资格条件限制,应附破格申报材料(无模板,说明破格推荐的理由即可)

  二、申报流程

(一)各单位于628日(下周三)前签报人事处,签报中附申报人选情况汇总表。

(二)各单位与申报人达成申报意向后(附件3),通知申报人下载填写申报材料,点击附件4下载。也可从千人计划网直接下载:

下载地址:http://1000plan.org/qrjh/article/70027

需要特别说明的是,申请青年项目的申报人如果不在国内,请申报人手签意向性工作协议后,快递回各单位,请各单位汇总后交人才办,人才办签字、盖学校公章后,将原件扫描给本人;或请国内相关人员代签;其他项目申报人则本人手签或他人代签后,将意向性工作协议直接附在附件材料中即可。

三、申报材料及报送要求

(一)申报材料包括:

1.申报书(附件4中每个项目压缩包内有下载)

2.附件材料。附件材料包括:

1学历学位证书复印件;

2身份证或护照复印件;

3与用人单位签订的工作合同或意向性工作协议复印件;

4在海外任职的证明材料;

5主要成果(代表性论著、专利证书、产品证书)复印件或证明材料;

6领导(参与)过的主要项目证明材料;

7奖励证书复印件;

对文化艺术人才,除以上材料外,还应提供相关影像资料;青年项目申报人的附件还应该包括3封国外同行专家的推荐信。

3.海外高层次人才简要情况表(附件4中每个项目压缩包内有下载)。

4.破格引进的应附破格说明(无模板,说明破格推荐的理由即可)。

(二)材料报送要求

1.纸质材料:学校审核材料后,纸质申报材料由学校统一装订报送。

2.电子版材料:

1)所有项目申报人材料单独一个文件夹,名称为申报人姓名,内容包括:“XXX申报书”、“XXX附件”(青年千人附件分为附件、下面的三个单独文件)、“XXX海外高层次人才简要情况表”三个文件。

2)另外,青年项目的电子文档还需要由用人单位上传,上传材料为推荐表、附件材料。

申报人的推荐表为客户端自动生成word,附件材料格式要求为pdf,附件请分类整理为以下三个文件进行上传:

身份证明材料,包括博士学历学位证书复印件、身份证或护照复印件、与用人单位签订的工作合同或意向性工作协议复印件、海外任职的证明材料等。文件命名为“申报人姓名+身份证明材料”。

专家推荐信,包括三封海外专家推荐信。文件命名为“申报人姓名+专家推荐信”。

成果证明材料,包括主要成果(5篇以内代表性论著、专利证书、产品证书)复印件或证明材料、领导(参与)过的主要项目证明材料、奖励证书复印件等。文件命名为“申报人姓名+成果证明材料”。

如提供用人单位破格说明,请整理到身份证明材料中。

每次只能上传一个文件,文件小于20M

四、时间结点

(一)628日(下周三)前,各单位提交签报,签报中附人选情况汇总表。

(二)73日前,各单位提交青年项目申报人的意向性工作协议(签字盖章后扫描发给各单位,请申报人放在附件材料中)

(三)75日前,各单位提交所有项目申报人的电子版材料。

  五、联系方式

  联系部门:人事处人才引进办

  联系人: 任艳

  电话:021-62232452

  邮箱:renyan@admin.ecnu.edu.cn

  六、附件

  附件一_关于做好2017年国家“千人计划”有关项目申报工作的通知.pdf

    附件二_2017年“千人计划”青年项目申报工作须知.docx

    附件三意向性工作协议(模板).doc

(四)2017千人计划申报材料下载:

1.创新人才长期项目.rar 

    2.创新人才短期项目.rar

3.顶尖人才与创新团队项目.rar

4.文化艺术人才项目.rar

5.青年千人.rar

 

                                         华东师范大学人事处人才引进办

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